O programa “Dermatologia + Inclusiva” busca fomentar a ciência e o conhecimento sobre pele, couro & fibra capilar de pessoas negras
Reforçando seu compromisso com a agenda de diversidade, equidade e inclusão, o Grupo L’Oréal no Brasil acaba de lançar a iniciativa “Dermatologia + Inclusiva”. O programa tem como objetivo expandir as pesquisas e trazer mais informações sobre pele, couro & fibra capilar de pessoas negras, trazendo equidade dentro do campo da dermatologia. O início das ações aconteceu no dia 14 de novembro com o anúncio do Prêmio Dermatologia + Inclusivae a parceria com a Skin of Color Society (SOCS), uma organização profissional internacional que promove a conscientização e a excelência na dermatologia de peles e cabelos de pessoas não brancas por meio de pesquisa, educação, orientação e Advocacy.
As iniciativas contam com três pilares principais, sendo eles projeção – para ampliar a discussão e relevância da pauta através de médicos de referência- equidade – para aprofundar os conhecimentos, visando excelência no atendimento ao paciente – e ciência – para fomentar o avanço de pesquisas para pele, couro e fibra capilar de pessoas negras.
“No Programa Dermatologia + Inclusiva, estamos empenhados em ampliar a discussão e o aprofundamento da pauta de diversidade, equidade e inclusão na dermatologia, especialmente para a população negra brasileira e suas condições de pele e cabelo”, afirmou Eduardo Paiva, Head de Comunicação, Diversidade, Equidade e Inclusão, e Sustentabilidade da divisão L’Oréal Beleza Dermatológica na L’Oréal Brasil.
O Prêmio Dermatologia + Inclusiva tem a intenção de reconhecer e estimular ações de pesquisas realizadas no Brasil que contribuam para o avanço do estudo da pele e do cabelo de pessoas negras em quatro territórios: fotoproteção e hiperpigmentação, acne, barreira da pele, couro e fibra capilar. Poderão participar cientistas e dermatologistas brasileiros que tenham pesquisas concluídas ou em desenvolvimento já com resultados prévios estabelecidos. A premiação, com valor total de R＄200 mil, será concedida através de 4 prêmios individuais de R＄50 mil. O edital e as inscrições estarão disponíveis a partir de março de 2024.
A área de medicina dermatológica ainda sofre com brechas de conhecimento científico e clínico sobre questões específicas da pele negra. Segundo pesquisa da L’Oréal, 44% dos dermatologistas se sentem parcialmente ou pouco preparados para diagnosticar e tratar todos os tipos e tons de pele e cabelos*. A partir dessa evidência, o Grupo também anunciou que vai patrocinar a adesão de trinta dermatologistas brasileiros à SOCS – parceria que será fundamental para o avanço da dermatologia de peles e cabelos de pessoas não brancas tendo objetivos mútuos de alcançar universalidade na saúde e excelência no atendimento aos pacientes no Brasil.
“O Programa Dermatologia mais Inclusiva nos ajudará a alcançar esses resultados. Além disso, temos orgulho de apoiar a missão da Skin of Color Society e dos dermatologistas dedicados que trabalham para melhorar a vida das pessoas com pele e cabelos negros. Estamos otimistas quanto ao impacto deste programa no campo da dermatologia e ansiosos por ver os seus resultados”, afirmou Nathalia Harnam, Head de Comunicação Científica da L’Oréal Beleza Dermatológica
Referências *Diversidade & Inclusão na Dermatologia (435 respondentes da SBD)
